Calon mesti mempunyai sekurang-kurangnya Diploma dalam Sumber Manusia, Pentadbiran Perniagaan, atau bidang yang berkaitan.
Kemahiran yang diperlukan: Sumber Manusia (HR), Sokongan Pentadbiran, Pengurusan Inventori.
Kemahiran berbahasa: Fasih berbahasa Mandarin dan Inggeris adalah wajib.
Terbuka kepada graduan baru dengan sedikit atau tanpa pengalaman kerja.
Mampu bekerja di Cheras secara sepenuh masa.
Mempunyai pengetahuan asas mengenai fungsi HR dan pentadbiran.
Berkemampuan untuk melaksanakan pelbagai tugas dan menguruskan masa dengan berkesan.
Tanggungjawab
Menguruskan proses pengambilan pekerja, termasuk menyiarkan iklan jawatan, menapis resume, menjadualkan temuduga, dan menjalankan pemeriksaan latar belakang.
Menyelaras dan mengendalikan orientasi pekerja baharu untuk memastikan mereka disepadukan dengan lancar ke dalam syarikat.
Menyelenggarakan rekod pekerja yang tepat dan terkini, termasuk maklumat peribadi, sejarah pekerjaan, dan rekod kehadiran.
Menyediakan sokongan pentadbiran kepada jabatan HR, seperti menjadualkan mesyuarat, menguruskan surat-menyurat, dan menyediakan laporan.
Menguruskan inventori bekalan pejabat dan memastikan bekalan mencukupi untuk operasi harian.
Menyediakan sokongan pentadbiran am kepada semua jabatan, termasuk menjawab telefon, menguruskan surat-menyurat, dan menyambut pelawat.
Membantu dalam penyediaan dan pelaksanaan dasar dan prosedur HR.
Menyelaras dan menguruskan acara dan aktiviti syarikat.
Manfaat
Cuti Sakit
Cuti Tahunan
Insurans Kesihatan
KWSP
PERKESO
Kemahiran Human Resources (HR) Administrative Support Inventory Management Peringatan Penting Jangan pernah kongsikan maklumat bank atau kad kredit anda semasa memohon pekerjaan. Elakkan membuat sebarang pembayaran atau mengisi survey yang tidak berkaitan. Jika ada yang mencurigakan, sila laporkan iklan pekerjaan ini segera.