Job Description

JOIN OUR TEAM!

We invite young and dynamic candidates to join us and grow with us.

Why join us?

Good learning & friendly working environment

Annual / Performance-based increment and bonus

EPF/SOCSO/EIS/HRDF

Annual Leave, Overtime-Claim

Training will be provided

Attractive medical benefit

Salary: RM 2,000.00 - RM 2,800.00

Location: Wisma KOPUTRA 1

PENSTAFAN

Mengiklankan jawatan-jawatan kosong di platformyang bersesuaian. Memproses pengambilan kakitangan, pemilihan calon dan menguruskan sesi temuduga, serta memberi induksi kepada kakitangan baru. Menyediakan surat tawaran bekerja kepada kakitangan baru. Menyediakan surat penamatan perkhidmatan kepada kakitangan yang meletakkan jawatan.

IR/ER

Memastikan rekod kedatangan kakitangan KOPUTRA dikemaskini secara harian. Mengeluarkan surat peringatan, tunjuk sebab dan amaran kepada kakitangan yang melakukan kesalahan tatatertib. Mengendalikan kes-kes pekerja di Pejabat Tenaga Kerja dan mahkamah Perhubungan Perusahaan.

PEMBANGUNAN/LATIHAN

Membantu dalam menyiapkan kertas kerja untuk latihan dan kursus bagi kakitangan. Memproses permohonan latihan dan kursus kakitangan. Mengemaskini rekod kursus dan latihan kakitangan. Membantu dalam proses menyiapkan "Training Analysis" dan "Annual Training Plan".*

PENTADBIRAN

Memantau dan menyelia kerani merekod fail alatulis, dokumen koperasi, pembekal dan merekod semua maklumat yang berkenaan. Mengawal kegunaan kertas A4, alatulis, dakwat pencetak dan lain-lain serta membuat pembelian seterusnya. Menjaga maklumat korporat syarikat seperti profil syarikat, slide pembentangan, dokumen syarikat supaya sentiasa dikemaskini. Memastikan setiap proses-proses kerja (S.O.P.) di KOPUTRA sentiasa dikemaskini. Menjaga dokumen perjanjian-perjanjian rasmi KOPUTRA dengan rapi. Memastikan semua fail pekerja dalam keadaan "up to date"serta rekod tersimpan rapi dengan memastikan capaian ke fail dalam kawalan kerahsiaan.
Job Type: Full-time

Pay: RM2,000.00 - RM2,800.00 per month

Benefits:

Opportunities for promotion Professional development
Education:

Diploma/Advanced Diploma (Required)
Experience:

Human resources: 3 years (Required)
Work Location: In person