Job Description

Buscamos un/a practicante para Customer Service! Quieres trabajar en una organizaci n que apuesta por el talento y potencial de mujeres para que triunfen en el rubro de la tecnolog a Esta oportunidad puede ser para ti! Ubicaci n: remoto desde cualquier parte de Latinoam rica Dedicaci n: 20 horas por semana, pr cticas Sobre el rol: Buscamos a alguien que est estudiando administraci n, contabilidad, finanzas o carreras afines. El rol acompa a a la Product Manager de Modelo de Pago y la apoya en el seguimiento de cartera, gesti n de cobranzas. Lo que har s: Apoyar s a la Product Manager de Modelo de Pago en la gesti n de cartera y cobranzas. Dar s seguimiento a las egresadas que tengan dificultades para cumplir con sus pagos. Apoyar s en la comunicaci n y seguimiento durante la implementaci n de programas e iniciativas de recuperaci n de cartera. Qui n eres: Te encuentras estudiando en tu tercer o cuarto a o de: Administraci n, Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Tienes un conocimiento intermedio de Google Spreadsheets / Excel. Eres una persona organizada y enfocada, pones atenci n a los detalles pero a la vez administras, avanzas y cumples con distintas responsabilidades a tiempo, sabiendo priorizarlas seg n importancia y urgencia. Habilidades de comunicaci n: Eres capaz de transmitir tus ideas clara y transparentemente. Valoras y promueves el trabajo en equipo. Eres flexible para adaptarte a los cambios, abrazas la incertidumbre y tienes disposici n para involucrarte en diversas tareas. Eres una persona curiosa, que est aprendiendo constantemente cosas nuevas. Te apasiona lo que sabes y quieres compartirlo con m s personas. Nice to have: Sabes portugu s. Qu ofrecemos Unirte a un equipo de personas incre blemente talentosas y comprometidas, que trabaja para transformar la educaci n y avanzar la equidad de g nero en Am rica Latina. Vivir una cultura de trabajo que valora la excelencia, la colaboraci n y el aprendizaje continuo. Buscamos crear un espacio donde cada miembro del equipo pueda alcanzar su potencial y contribuir a nuestro impacto en el mundo. Viernes flex: d a para fomentar la flexibilidad en la gesti n del trabajo y priorizar la autonom a y autogesti n de cada Laboratorian, adapt ndose a las particularidades y necesidades de cada equipo y manteniendo cierto grado de estructura en la agenda. Cr dito de formaci n profesional: tenemos un beneficio de $150 USD al a o para aprender algo que nos permita ser mejores en nuestro trabajo. Vacaciones adicionales: vamos m s all de la ley de cada pa s para asegurar que cada miembro del equipo tenga d as adicionales de vacaciones, disfrutamos de una cantidad equitativa de d as de descanso al a o, sin importar d nde nos encontramos. Remote work stipend: bono de $400 USD al a o (500 USD para nuevos/as Laboratorians) para mejorar y adaptar nuestros espacios de trabajo o bien usarlos en tu bienestar. No dejes de leer nuestra antes de aplicar para asegurarte de que somos un buen fit para ti. Sobre Laboratoria En Laboratoria trabajamos para lograr una econom a digital m s diversa, inclusiva y competitiva, que abra oportunidades para que cada mujer pueda desarrollar su potencial. Hacemos esto mediante un bootcamp intensivo de seis meses -totalmente remoto- en habilidades t cnicas y para la vida, dirigido a mujeres que a n no han podido comenzar una carrera profesional y luego las conectamos con empleos de calidad en la industria tech. Hoy tenemos una comunidad de egresadas de m s de 3000 mujeres que est n trabajando y transformando su futuro y el sector de tecnolog a. Desde nuestro lanzamiento en Per , en el 2014, Laboratoria se ha expandido a Chile y M xico (2015), Brasil (2018) y Colombia (2020). Hoy, gracias a que nuestro bootcamp y trabajo se hacen de manera remota, hemos podido llegar a m s pa ses de Latinoam rica y en el mundo. Somos un equipo talentoso y comprometido de m s de 100 Laboratorians trabajando para lograr un impacto social m s grande en el mundo. En caso de que consideremos que tu perfil tiene un buen fit con la vacante, te contactaremos para que puedas iniciar el proceso de selecci n, el cual est compuesto de las siguientes etapas: Phone Screening Reto t cnico. Entrevista con l der directo. Mucha suerte! Nuestro objetivo es asegurarnos que Laboratoria sea un ambiente laboral diverso e inclusivo, donde todas las personas se sientan igualmente respetadas y valoradas, ya sea que aplican a una nueva posici n o ya sean Laboratorians. Recibimos candidatos/as de cualquier estrato educativo, identidad de g nero y expresi n, orientaci n sexual, religi n, etnicidad, edad, ciudadan a, estatus socioecon mico, discapacidad y nos encantar a aprender sobre lo que t puedes sumar a nuestro equipo. Powered by JazzHR sRMnqsOebU

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